1月8日上午,中国纸业通过视频形式召开全系统纪检干部年度述职会议。所出资企业纪委书记、总部纪检巡察部门全体人员参加述职,所出资企业纪检工作人员列席会议。
党委书记董事长黄欣、党委副书记竺小政、纪委书记南红平、副总经理钟天崎、中国纸业纪委委员作为评委出席会议。会议由中国纸业纪委副书记李山主持。
黄欣指出,开展纪检系统年度述职是推动纪检体制改革,落实“三个为主”要求,强化同级监督的重要做法,在诚通集团范围内也属于先行先试。今后,要在不断探索经验的基础上逐步深入开展。
纵观全年工作,黄欣强调,系统内各级纪委在中国纸业纪委和同级党委领导下,积极履职尽责,发挥监督保障执行、促进完善发展职责,纪检工作不断规范,工作水平逐步提高。
针对今后工作,黄欣要求,一是纪检工作要转变思路,坚持“治未病”,使监督工作“提前介入、全程参与”,做到纪检监督与业务相融合,嵌入业务全流程,及时纠正问题,防范化解风险。
二是纪检工作要以企业文化为基础,树立风清气正廉洁氛围。要结合“向德竞新”企业文化宣贯,宣传弘扬具有中国纸业特点的廉政价值观,为推动企业改革发展提供坚强政治保证。
南红平结合年度纪检工作,对述职情况进行点评,她指出,中国纸业系统各级党委对纪检体制改革和纪检干部考核述职工作高度重视,此次述职给各平台纪检干部提供了宝贵的学习交流机会。各级纪委要以开展纪检系统考核述职为契机,继续深入推动纪检体制改革落实落地。要不断强化纪检干部队伍建设,重视纪检专业知识学习,切实提升履职能力。同时,要深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,先行先试,一企一策,探索构建大监督体系有效途径。
总部纪检巡察部门负责人、所出资企业纪委书记、纪检巡察部门员工先后围绕年度中心工作开展述职。大家在述职过程中,讲工作实事求是、说问题坦诚直接、谈打算思路清晰,述职会议达到了预期效果。